segunda-feira, 10 de setembro de 2012
SOBRE O RESULTADO DO PROCESSO SELETIVO PARA OS CURSOS DO GPPGER
Em função do adiamento do período de inscrições, bem como o grande número de candidatos(as) inscritos(as), o resultado do processo seletivo para os CURSOS DE FORMAÇÃO EM GESTÃO DE POLÍTICAS PUBLICAS EM GÊNERO E RAÇA somente será divulgado no próximo dia 17 de setembro do corrente ano.
quinta-feira, 30 de agosto de 2012
PRORROGAÇÃO DAS INSCRIÇÕES
Tendo em vista a dificuldade de divulgação dos Cursos de FORMAÇÃO EM GESTÃO DE POLÍTICAS PUBLICAS EM GÊNERO E RAÇA manifestado por alguns municípios integrantes dos pólos UAB, o Núcleo de Estudos Interdisciplinares Sobre a Mulher (NEIM) da Universidade Federal da Bahia torna pública a prorrogação do período de inscrições para o dia 6 de setembro de 2012.
Chamamos a atenção para a escolaridade mínima exigida para as duas modalidades:
Especialização: curso superior completo
Extensão (aperfeiçoamento): segundo grau completo
Chamamos a atenção para a escolaridade mínima exigida para as duas modalidades:
Especialização: curso superior completo
Extensão (aperfeiçoamento): segundo grau completo
segunda-feira, 6 de agosto de 2012
INFORMAÇÃO IMPORTANTE
Uma das modalidades de cursos que estamos oferecendo neste programa é EXTENSÃO. Em alguns materiais de divulgação tem aparecido "aperfeiçoamento".
Informamos que atendendo as regras regimentais da UFBa, a categoria "aperfeiçoamento", do mesmo modo que os cursos de especialização, só pode ser oferecido para portadores de diploma de nível superior.
No sentido de garantir uma formação especializada nessa temática também para aqueles(as) que somente possuem o segundo grau ou superior incompleto, optamos por oferecer este curso na modalidade extensão.
A Coordenação
terça-feira, 31 de julho de 2012
FAÇA AQUI SUA INSCRIÇÃO
O período de inscrição
será de 01 a 31 de agosto de 2012.
Confira o edital para ver se você atende aos
critérios de seleção.
Uma vez lido o edital, preencha o
formulário de inscrição do curso pretendido, envie a documentação solicitada
para o endereço abaixo e aguarde o resultado da seleção.
Núcleo de Estudos Interdisciplinares
sobre a Mulher - NEIM/FFCH
–
Universidade Federal da Bahia – UFBA.
Estrada de São Lázaro, 197 –
Federação. Salvador, Bahia. CEP 40.140-730
ATENÇÃO: Todos os dados solicitados são obrigatórios e de exclusiva
responsabilidade do informante e da informante. O questionário avança na medida
em que for preenchido
Formulário de
Inscrição
CURSO DE
ESPECIALIZAÇÃO EM GESTÃO DE POLÍTICAS PÚBLICAS EM GÊNERO E RAÇA – GPPGER – Clique aqui (INSCRIÇÕES ENCERRADAS)
Formulário de
Inscrição
CURSO DE EXTENSÃO (APERFEIÇOAMENTO) EM GESTÃO DE POLÍTICAS PÚBLICAS EM GÊNERO E
RAÇA – GPPGER - Clique aqui (INSCRIÇÕES ENCERRADAS)
APRESENTAÇÃO
O Núcleo de Estudos
Interdisciplinares Sobre a Mulher (NEIM) da Universidade Federal da
Bahia em convênio com o Ministério da Educação e Secretaria de
Educação Continuada, Alfabetização, Diversidade e Inclusão (MEC/SECADI),
através da Universidade Aberta do Brasil/UFBA, está oferecendo neste ano dois Cursos
de formação em Gestão de Políticas Públicas em Gênero e Raça, nas
modalidades de Aperfeiçoamento e Especialização. Tratam-se de
cursos oferecidos pela Secretaria Especial de Políticas para as Mulheres
(SPM/PR) em parceria com a Secretaria Especial de Políticas de Promoção da
Igualdade Racial (SEPPIR/PR) e a ONU Mulheres - Entidade das Nações Unidas para
a Igualdade de Gênero e o Empoderamento das Mulheres . Na Bahia, contam com a parceria da
Secretaria de Política para Mulheres e Secretaria de Relações Institucionais
do Governo do Estado.
OBJETIVOS
Os cursos de Gestão de Políticas
Públicas em Gênero e Raça (GPP-GER) têm como objetivo geral instrumentalizar
os(as) participantes para intervenção
no processo de concepção,
elaboração, implementação, monitoramento
e avaliação dos
programas e ações de forma a
assegurar a transversalidade e a intersetorialidade de gênero e raça nas
políticas públicas.
O objetivo dos cursos
em Gestão de Políticas Públicas em Gênero e Raça – GPP-GeR é formar
profissionais aptos(as) a atuar no processo de elaboração, aplicação,
monitoramento e avaliação de projetos e ações de forma a assegurar a
transversalidade e a intersetorialidade de gênero e raça nas políticas
públicas. A meta é que a Administração Pública desenvolva instrumentos para
transformar a preocupação com a equidade de gênero e raça em ações permanentes
e sistêmicas incorporadas à agenda pública.
PÚBLICO-ALVO
O curso está dirigido a servidores/as dos três níveis da administração pública,
integrantes dos Conselhos de Direitos da Mulher, dos Fóruns Intergovernamentais
de Promoção da Igualdade Racial, dos Conselhos de Juventude e às/aos
dirigentes de organismos não-governamentais ligados à temática de gênero e da
igualdade étnicorracial.
O período de inscrição será de 01 a 31 de agosto
de 2012.
DURAÇÃO
Extensão – 300 horas – profissionais de nível médio
Especialização – 380 horas – profissionais de nível superior
CONTEÚDO
O curso está dividido nos seguintes seis módulos:
1 - Políticas Públicas e Promoção da
Igualdade:
a) Objetivo da Política Pública
(governo, sociedade civil)
b) Diversidade e Igualdade
c) Universalidade e ações
afirmativas
2 - Políticas Públicas e Gênero:
a) Gênero, sexualidade e sexo
b) Gênero e Hierarquia social
c) Desigualdade de Gênero (Desenvolvimento e
pobreza, Demografia/Saúde, Educação, Trabalho, Política, Violência)
d) Movimento de Mulheres
3 - Políticas Públicas e Raça:
a) Raça, etnia e racismo: um
percurso histórico e antropológico
b)
“Raça e suas
Metamorfoses Teórico/Políticas no
Campo das relações
Raciais no Brasil
c) Principais características das
desigualdades raciais no Brasil
d) Movimento negro e a construção do
anti-racismo no Brasil
4 - Estado e Sociedade:
a) Estado, sociedade e cidadania
(laicidade)
b)Direito Público (questões
jurídicas das ações afirmativas, direitos do cidadão)
c)
Políticas públicas, ações
afirmativas e raça
(sistema público de
informação, quesito cor, raça e
etnia)
d) Políticas públicas, ações
afirmativas e gênero
5 - Gestão Pública:
a) Princípios e conceitos de
Interseccionalidade, Intersetorialidade e Transversalidade
b) Equidade de Gênero e Raça na
Cultura Organizacional
c) Planejamento governamental e
Orçamento Público com enfoque de Gênero e Raça
d) Elaboração, monitoramento e
avaliação de projetos
6 - Metodologia de Pesquisa e TCC
(Trabalho de conclusão de Curso) –
Módulo Exclusivo Para os(as)
Discentes da Especialização.
Neste módulo pretende-se
desenvolver um arcabouço
conceitual referente à
fundamentação teórica aplicada à
metodologia de pesquisa social. Neste sentido, buscar-se-á produzir
um material reflexivo
e formativo capaz
de orientar aos
cursistas em conceber projetos
de pesquisa, levando
em consideração a
temática das políticas públicas em Gênero e raça.
Os(as) discentes da
Especialização do Curso
em Gestão de Políticas Públicas
em Gênero e Raça, deverão elaborar um trabalho de
conclusão de curso (TCC) onde demonstrem os conhecimentos adquiridos
ao longo dos
módulos e simultaneamente, sua
capacidade metodológica para pesquisar
e exercitar a crítica aos
conceitos norteadores da construção do conhecimento.
DESENVOLVIMENTO DO CURSO
Estão previstas a realização das seguintes atividades:
a) Aulas virtuais - nas aulas
virtuais serão disponibilizados textos-resumo dos conteúdos e apresentadas
questões discutidas nos fóruns; Chats e outras atividades que forem propostas
b) Exercícios de avaliação
(atividades)
c) Encontros presenciais, pontuais
ao longo do curso, a serem realizados nos Pólos.
AVALIAÇÃO E CERTIFICAÇÃO
Para a emissão dos certificados,
os(as) discentes devem ter sido
aprovados em todos os módulos, o que implica na realização das atividades
virtuais propostas e participação nos fóruns.
Os(as) discentes da especialização
além de serem aprovados nos módulos (1 a 5) devem cursar o módulo 6 e
defenderem o TCC e terem o trabalho aprovado por uma Comissão Examinadora.
CALENDÁRIO DE ATIVIDADES PRESENCIAIS POR PÓLOS:
Salvador:
10 e 11 de outubro 2012 (noite) –
Seção de Abertura
28 e 29 janeiro de 2013 (noite)
15 e 16 de abril de 2013 (noite)
21 e 22 de maio de 2013 (noite)
27 e 28 de junho de 2013 (noite)
29 e 30 de julho de 2013 (noite)
Defesas monografia
- agosto a outubro de 2013 (a combinar)
Itamarajú
18 de outubro 2012 (manhã e tarde) –
Seção de Abertura
1 fevereiro de 2013 (manhã e tarde)
12 de abril de 2013 (manhã e tarde)
17 de maio de 2013 (manhã e tarde)
14 de junho de 2013 (manhã e tarde)
19 de julho de 2013 (manhã e tarde)
Defesas monografia
- agosto a outubro de 2013 (a combinar)
Itabuna
19 de outubro 2012 (manhã e
tarde) – Seção de Abertura
2 fevereiro de 2013 (manhã e tarde)
13 de abril de 2013 (manhã e tarde)
18 de maio de 2013 (manhã e tarde)
15 de junho de 2013 (manhã e tarde)
20 de julho de 2013 (manhã e tarde)
Defesas monografia
- agosto a outubro de 2013 (a combinar)
Vitória da Conquista
20 de outubro 2012 (manhã e
tarde) – Seção de Abertura
26 janeiro de 2013 (manhã e tarde)
6 de abril de 2013 (manhã e tarde)
11 de maio de 2013 (manhã e tarde)
8 de junho de 2013 (manhã e tarde)
13 de julho de 2013 (manhã e tarde)
Defesas monografia
- agosto a outubro de 2013 (a combinar)
Irecê
26 de outubro 2012 (manhã e
tarde) – Seção de Abertura
19 janeiro de 2013 (manhã e tarde)
22 de março de 2013 (manhã e tarde)
3 de maio de 2013 (manhã e tarde)
5 julho de 2013 (manhã e tarde)
26 de julho de 2013 (manhã e tarde)
Defesas monografia
- agosto a outubro de 2013 (a combinar)
Feira de Santana
27 de outubro 2012 (manhã e
tarde) – Seção de Abertura
18 janeiro de 2013 (manhã e tarde)
23 de março de 2013 (manhã e tarde)
4 de maio de 2013 (manhã e tarde)
6 julho de 2013 (manhã e tarde)
27 de julho de 2013 (manhã e tarde)
Defesas monografia
- agosto a outubro de 2013 (a combinar)
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