O Núcleo de Estudos
Interdisciplinares Sobre a Mulher (NEIM) da Universidade Federal da
Bahia em convênio com o Ministério da Educação e Secretaria de
Educação Continuada, Alfabetização, Diversidade e Inclusão (MEC/SECADI),
através da Universidade Aberta do Brasil/UFBA, está oferecendo neste ano dois Cursos
de formação em Gestão de Políticas Públicas em Gênero e Raça, nas
modalidades de Aperfeiçoamento e Especialização. Tratam-se de
cursos oferecidos pela Secretaria Especial de Políticas para as Mulheres
(SPM/PR) em parceria com a Secretaria Especial de Políticas de Promoção da
Igualdade Racial (SEPPIR/PR) e a ONU Mulheres - Entidade das Nações Unidas para
a Igualdade de Gênero e o Empoderamento das Mulheres . Na Bahia, contam com a parceria da
Secretaria de Política para Mulheres e Secretaria de Relações Institucionais
do Governo do Estado. 
OBJETIVOS 
Os cursos de Gestão de Políticas
Públicas em Gênero e Raça (GPP-GER) têm como objetivo geral instrumentalizar
os(as) participantes para intervenção 
no  processo  de concepção, 
elaboração,  implementação,  monitoramento 
e  avaliação  dos 
programas  e ações de forma a
assegurar a transversalidade e a intersetorialidade de gênero e raça nas
políticas públicas. 
O objetivo dos cursos
em Gestão de Políticas Públicas em Gênero e Raça – GPP-GeR é formar
profissionais aptos(as) a atuar no processo de elaboração, aplicação,
monitoramento e avaliação de projetos e ações de forma a assegurar a
transversalidade e a intersetorialidade de gênero e raça nas políticas
públicas. A meta é que a Administração Pública desenvolva instrumentos para
transformar a preocupação com a equidade de gênero e raça em ações permanentes
e sistêmicas incorporadas à agenda pública. 
PÚBLICO-ALVO 
O curso está dirigido a servidores/as dos três níveis da administração pública,
integrantes dos Conselhos de Direitos da Mulher, dos Fóruns Intergovernamentais
de Promoção da Igualdade Racial, dos Conselhos de Juventude  e às/aos
dirigentes de organismos não-governamentais ligados à temática de gênero e da
igualdade étnicorracial.
O período de inscrição será de 01 a 31 de agosto
de 2012.
DURAÇÃO 
 
Extensão – 300 horas – profissionais de nível médio  
 
Especialização – 380 horas – profissionais de nível superior  
CONTEÚDO 
O curso está dividido nos seguintes seis módulos: 
1 - Políticas Públicas e Promoção da
Igualdade: 
a) Objetivo da Política Pública
(governo, sociedade civil)  
b) Diversidade e Igualdade 
c) Universalidade e ações
afirmativas 
2 - Políticas Públicas e Gênero:
a) Gênero, sexualidade e sexo 
b) Gênero e Hierarquia social 
 c) Desigualdade de Gênero (Desenvolvimento e
pobreza, Demografia/Saúde, Educação, Trabalho, Política, Violência) 
d) Movimento de Mulheres 
3 - Políticas Públicas e Raça:
a) Raça, etnia e racismo: um
percurso histórico e antropológico 
b) 
“Raça  e  suas 
Metamorfoses  Teórico/Políticas  no 
Campo  das  relações 
Raciais  no Brasil 
c) Principais características das
desigualdades raciais no Brasil 
d) Movimento negro e a construção do
anti-racismo no Brasil 
4 - Estado e Sociedade: 
a) Estado, sociedade e cidadania
(laicidade) 
b)Direito Público (questões
jurídicas das ações afirmativas, direitos do cidadão) 
c) 
Políticas  públicas,  ações 
afirmativas  e  raça 
(sistema  público  de 
informação,  quesito cor, raça e
etnia) 
d) Políticas públicas, ações
afirmativas e gênero  
 
5 - Gestão Pública: 
a) Princípios e conceitos de
Interseccionalidade, Intersetorialidade e Transversalidade 
b) Equidade de Gênero e Raça na
Cultura Organizacional 
c) Planejamento governamental e
Orçamento Público com enfoque de Gênero e Raça 
d) Elaboração, monitoramento e
avaliação de projetos 
6 - Metodologia de Pesquisa e TCC
(Trabalho de conclusão de Curso) – 
Módulo Exclusivo Para os(as)
Discentes da Especialização. 
Neste módulo  pretende-se 
desenvolver  um  arcabouço 
conceitual  referente  à 
fundamentação teórica aplicada à
metodologia de pesquisa social. Neste sentido, buscar-se-á  produzir 
um  material  reflexivo 
e  formativo  capaz 
de  orientar  aos 
cursistas  em conceber  projetos 
de  pesquisa,  levando 
em  consideração  a 
temática  das  políticas públicas em Gênero e raça. 
  
Os(as) discentes  da 
Especialização  do  Curso 
em  Gestão  de  Políticas  Públicas 
em  Gênero  e Raça, deverão elaborar um trabalho de
conclusão de curso (TCC) onde demonstrem os conhecimentos  adquiridos 
ao  longo  dos 
módulos  e  simultaneamente,  sua 
capacidade metodológica  para  pesquisar 
e  exercitar  a  crítica  aos 
conceitos  norteadores  da construção do conhecimento.   
DESENVOLVIMENTO DO CURSO 
Estão previstas a
realização das seguintes atividades:
a) Aulas virtuais - nas aulas
virtuais serão disponibilizados textos-resumo dos conteúdos e apresentadas
questões discutidas nos fóruns; Chats e outras atividades que forem propostas
b) Exercícios de avaliação
(atividades)
c) Encontros presenciais, pontuais
ao longo do curso, a serem realizados nos Pólos. 
AVALIAÇÃO E CERTIFICAÇÃO
Para a emissão dos certificados,
os(as)  discentes devem ter sido
aprovados em todos os módulos, o que implica na realização das atividades
virtuais propostas e participação nos fóruns. 
Os(as) discentes da especialização
além de serem aprovados nos módulos (1 a 5) devem cursar o módulo 6 e
defenderem o TCC e terem o trabalho aprovado por uma Comissão Examinadora. 
CALENDÁRIO DE ATIVIDADES PRESENCIAIS POR PÓLOS: 
Salvador:
10 e 11 de outubro 2012 (noite) –
Seção de Abertura
28 e 29 janeiro de 2013 (noite)
15 e 16 de abril de 2013 (noite)
21 e 22 de maio de 2013 (noite)
27 e 28 de junho de 2013 (noite)
29 e 30 de julho de 2013 (noite)
Defesas monografia 
- agosto a outubro de 2013 (a combinar)
Itamarajú
18 de outubro 2012 (manhã e tarde) –
Seção de Abertura
1 fevereiro de 2013 (manhã e tarde)
12 de abril de 2013 (manhã e tarde)
17 de maio de 2013 (manhã e tarde)
14 de junho de 2013 (manhã e tarde)
19 de julho de 2013 (manhã e tarde)
Defesas monografia 
- agosto a outubro de 2013 (a combinar)
Itabuna
19 de outubro 2012 (manhã e
tarde)  – Seção de Abertura
2 fevereiro de 2013 (manhã e tarde)
13 de abril de 2013 (manhã e tarde)
18 de maio de 2013 (manhã e tarde)
15 de junho de 2013 (manhã e tarde)
20 de julho de 2013 (manhã e tarde)
Defesas monografia 
- agosto a outubro de 2013 (a combinar)
Vitória da Conquista
20 de outubro 2012 (manhã e
tarde)  – Seção de Abertura
26 janeiro de 2013 (manhã e tarde)
6 de abril de 2013 (manhã e tarde)
11 de maio de 2013 (manhã e tarde)
8 de junho de 2013 (manhã e tarde)
13 de julho de 2013 (manhã e tarde)
Defesas monografia 
- agosto a outubro de 2013 (a combinar)
Irecê 
26 de outubro 2012 (manhã e
tarde)  – Seção de Abertura
19 janeiro de 2013 (manhã e tarde)
22 de março de 2013 (manhã e tarde)
3 de maio de 2013 (manhã e tarde)
5 julho de 2013 (manhã e tarde)
26 de julho de 2013 (manhã e tarde)
Defesas monografia 
- agosto a outubro de 2013 (a combinar)
Feira de Santana
27 de outubro 2012 (manhã e
tarde)  – Seção de Abertura
18 janeiro de 2013 (manhã e tarde)
23 de março de 2013 (manhã e tarde)
4 de maio de 2013 (manhã e tarde)
6 julho de 2013 (manhã e tarde)
27 de julho de 2013 (manhã e tarde)
Defesas monografia 
- agosto a outubro de 2013 (a combinar)